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武汉在线开科环境系统有限公司
地址:武汉市硚口区解放大道634号新世界中心写字楼A座2307
人事主管
3-5千/月
  • 学历要求: 大专
  • 工作经验: 不限
  • 更新时间: 2017-09-06
  • 招聘人数: 1
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 湖北-武汉市
  • 年龄要求: 不限
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、薪酬、福利、绩效考核等人力资源制度;
2、负责各项工作计划的组织实施和目标的实现;
3、全面组织实施招聘工作,确保符合公司用人需要;
4、协同开展绩效考核工作,跟进、检核和督办;
5、协调、办理所辖范围内岗位员工的入职、离职、调任、升职等手续;
6、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同、花名册、通讯录等,社保参停办理;
7、协助上级管理人事团队,协调员工与管理层的关系;
8、定期汇总、编制相关统计报表和分析报告。

任职要求:
1、***,26-30岁,大专以上学历;
2、一年以上纯人事工作经验,熟练操作人力资源六大模块实操技巧;
3、配合度极高,悟性强、懂规矩,能够在工作中处理好自己的价值导向;
4、熟练使用OFFICE办公软件和现代化办公设备,有较好的文字功底。

职位类别: 人事经理/专员/助理

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    1.大专或以上学历,男士优先。 2.熟悉人力资源六大模块,尤其擅长人力规划,员工关系,考核等 ,组织能力强,抗压能力强,处理过工伤事件,有建筑或工程公司相关经验者优先 3.从事人力资源工作2年以上
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    人事主管 岗位职责: 1、负责公司人力资源6大模块管理。 2、负责公司管理、技术、后勤等工作人员的招聘工作。 3、负责公司员工的内部培训、委外培训的年度培训计划。 任职资格: 1、国家统招全日制..
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    申请职位
    1、 组织编制人力资源管理的相关制度,并组织贯彻执行,定期修正。 2、 组织编制并落实人力资源发展规划,完成人力资源的挖掘、储备工作。 3、 依据公司各部门的需求和岗位任职条件,制定招聘计..
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    6-9千/月
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    能合理制定人力资源配备方案,会做绩效考核,懂得管理人员招聘、面试。协调本部门与其他部门的工作,为公司其他岗位招聘合格人员。能够协调本部门工作,合理安排本部门工作。
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    1、负责招聘相关工作,熟悉总监、专监、监理员等人员情况 2、负责薪酬相关工作,考勤管理、薪酬体系的建立等 3、负责培训相关组织工作 4、负责办公用品、固定资产的管理工作 5、女性,有建筑相关行..
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  • 公司性质:民营企业
  • 所属行业:空调系统
  • 所在地区:湖北-武汉市
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  • 联系人:金小姐
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