职位要求
该岗位有长期需求,尚未录取的人员会收归公司人才库。
岗位职责:
1、负责编制、监督实施项目各类实施计划(包括人员计划、成本计划、进度计划、质量计划、安全计划、资源计划、采购计划、分包计划);
2、负责承担工程项目部的管理工作,包括工程项目人员的组建、培训、调配、使用、考勤(调配合理,保证工程项目流程顺畅);
3、主持、督促、监理施工单位、代表公司与施工单位签署合同并控制与施工队伍合同的执行、项目部履行本职工作,并协调各合作方之间的关系,使之正常运行;
4、负责项目实施的组织与协调(包括施工队、业主、监理等等),解决各种资源问题,变更问题,保证项目顺利施工;
5、负责项目的安全控制,担任安全负责人。(执行定期检查、教育培训、安全处罚、事故处理、事故汇报等);
6、负责项目的质量控制,制定相应的质量标准,监督实施。(施工员培训、质量抽查、各方协调、施工队技术交底);
7、负责项目的进度控制,落实进度责任,适时调整进度计划,采取进度加快措施。(注意人员、物资的及时到位,技术问题的攻坚,资金的使用);
8、负责项目的成本控制,降低项目总成本(包括材料费,人工费,分包费,项目部管理费,现场采购及日常支出费用等),适时做好签证增补。;
9、负责项目的款项跟进,按合同及时做好项目资金回笼,项目结算,把控好项目资金的支出(注意资金与进度、人员管理的结合);
10、负责项目的资料管理,适时做好资料记录,签字登记。(编制好资料清单,资料完成时间表);
11、负责项目的汇报、总结。(施工日志、周报、问题反馈等);
12、负责项目移交后的售后工作。(包括回访,问题处理,增补处理);
13、负责客户关系的建立,为公司树立良好口碑。(包括客户公关、技术咨询等);
14、新增小工程的投标、报价、洽谈等;
任职要求:
年龄:25-50岁
学历:大专以上学历,建环及机安相关专业
经验要求:3年以上相关机电安装企业工作经验,2年以上的净化项目工作经验,并有参与大中型净化工程的管理经验,具有较强的协调工作能力
知识要求:大学专科以上,具有机安、水电安装、净化安装、企业管理、项目管理、工程质量管理、工程成本控制及其他相关专业知识,具备高级专业技术职务任职资格
其他要求:工作细致、责任心强
有建造师证优先,有资质费。
项目经理培养模式:
1、班组带教;
2、公司集训;
3、专业考试;
4、工地观察;
5、工地实操;
6、分享交流研讨会;
7、自助学习平台及知识地图;
8、自助咨询平台。
蓝谷员工生涯规划通道图
业务职系:实习拓展员→高级拓展员→代拓展经理→拓展经理→营销中心经理→代总监→总监→营销副总→董事会
设计职系:助理设计师→设计师→技术负责人→技术咨询师→技术部主管→代经理→技术部经理→代总监→总监→副总→总经理→董事会
项目职系:实习施工员→施工员→项目副经理→项目经理→管理部主管→代经理→管理部经理→代总监→总监→副总→总经理→董事会
行政职系:实习文员→专员→主管→代经理→经理→代总监→总监→副总→总经理→董事会
专家职系:高级技术工程师→专家→特聘专家→首席专家→股东专家→董事会
成交职系:助理成交手→成交副总→股东→董事会
有意者请系统投递简历或将简历及个人作品发到招聘邮箱,合则面试。