职位要求
岗位职责:1、确保店员按质、按时地完成工作计划;2、确保卖场的销售工作顺利进行;3、负责跟进公司各项方针政策在卖场各店面的执行;4、负责对市场进行调研,根据市场状况,提供科学有效的促销方案;5、负责店面所有员工的培训、绩效考核;6、负责店面的人事管理,如招聘、上岗、晋升、调职、辞退等;7、主持店面周、月、季、年营销例会;8、监督店铺促销活动的执行及促销结果的反馈工作;9、确保店面递交的各项报表数据的准确性。任职要求:1、教育背景:具有中专以上学历;2、培训经历:具有市场营销、销售技巧培训经历者优先;3、工作经验:2年以上市场销售工作经验,1年以上本岗位工作经验,有一定的店铺销售及管理工作经验。4、工作技能:熟练使用Offic办公软件;掌握网络基本操作能力;良好的沟通能力;5、工作态度:吃苦耐劳、遵章守纪、积极主动、诚信敬业;