职位要求
职责描述:1、组织制定项目发展规划、项目开发节点计划,并对计划执行情况进行分析总结,及时提出预警或调整建议;2、参与制定各部门经营指标和运营业绩考核指标,协助开展公司绩效考核工作;3、根据年度经营计划、节点计划及其他工作计划完成情况,协助开展工作计划考核。任职要求:1、土木工程、工程管理、建筑学等相关专业本科及以上学历;2、3年以上地产公司管理经验,具有地产行业计划运营管理工作经历;3、熟悉房地产企业全过程管理,对房地产开发的各个环节有深刻的了解和独到的见解;4、具备良好的文字表达能力,能独立承担管理制度、报告等材料的组织、撰写工作;5、认同公司企业文化,具备良好的职业操守,能承担一定的工作压力。