岗位职责：
1、工程部门的日常工作维护，制定各种制度及政策。保证本部门工作有序有效展开；
2、负责零售施工人员的技术培训，召开零售施工人员会议，制定施工工艺标准及流程；
3、对部门人员日常工作情况负责。本部门员工技术培训，部门员工成长管理；
4、督促工程管理人员安装合同工期要求保质保量的完成施工安装工作；
5、定期召开工程部例会，进行本周工作汇总及下周工作计划安排；
6、完成上级领导安排的各项任务。
任职资格：
1、大专以上学历，暖通类相关专业优先考虑；
2、有三年以上同岗位工作经验，有同行业工作经验优先；
3、有良好的口头表达能力及人际交往能力，有一定专业技能背景，懂团队管理，执行力强；
4、有良好的抗压能力，有良好的团队管理能力。
1、工程部门的日常工作维护，制定各种制度及政策。保证本部门工作有序有效展开；
2、负责零售施工人员的技术培训，召开零售施工人员会议，制定施工工艺标准及流程；
3、对部门人员日常工作情况负责。本部门员工技术培训，部门员工成长管理；
4、督促工程管理人员安装合同工期要求保质保量的完成施工安装工作；
5、定期召开工程部例会，进行本周工作汇总及下周工作计划安排；
6、完成上级领导安排的各项任务。
任职资格：
1、大专以上学历，暖通类相关专业优先考虑；
2、有三年以上同岗位工作经验，有同行业工作经验优先；
3、有良好的口头表达能力及人际交往能力，有一定专业技能背景，懂团队管理，执行力强；
4、有良好的抗压能力，有良好的团队管理能力。
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