工作职责：
1、接听、转接电话；
2、接待来访人员；
3、信件、邮件、报刊的接收、分送及邮递；
4、传真件的收发工作；
5、票务、餐饮、住宿等查询预订；
6、办公用品的预定采购、发放登记及管理；
7、每日考勤登记及统计月考勤；
8、完成行政部日常工作；
9、招聘接待、入离职办理等部分人事部工作；
10、领导临时交办安排的工作等。
任职要求：
1、高中及以上学历；
2、行政管理专业、人力资源管理专业等管理专业优先考虑；
3、性格开朗，形象气质佳；
4、1年以上相关工作经验；
5、熟知行政工作流程；
6、熟知人力资源工作流程；

职位类别：

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